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24 de Noviembre de 2022
Órgano:  SG de Impuestos sobre el Consumo Fecha salida:  01/08/2022 Normativa:  Ley 37/1992 art. 164-Uno-3º RD1619/2012, art. 6 y 7 Descripciónde he...[ampliar]
Calendario del Contribuyente del mes de Noviembre de 2022
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Sentencia TS. Compensación BINs. Impuesto sobre Sociedades
17 de Noviembre de 2022
TS Sala 3ª; 20-10-2022. Impuesto sobre Sociedades. Compensación de bases imponibles negativas. No se trata de una opción tributaria del artículo 119.3 LGT. En este impuesto, y de acuerd...[ampliar]
Consulta número 1 del BOICAC número 131/septiembre 2022. Sobre el tratamiento contable de los gastos derivados del plan de retribución a determinados empleados abonados por una entidad vinculada
3 de Noviembre de 2022
Articulo extraído del Blog de Gregorio Labatut....[ampliar]
Consulta número 1 del BOICAC número 131/septiembre 2022. Sobre el tratamiento contable de los gastos derivados del plan de retribución a determinados empleados abonados por una entidad vinculada
3 Noviembre 2022
Articulo extraído del Blog de Gregorio Labatut.
La consulta número 1 del BOICAC número 131/septiembre 2022, trata sobre el tratamiento contable de los gastos derivados del plan de retribución a determinados empleados abonado por una entidad vinculadas

Consulta planteada:

La consulta planteada se refiere a un plan de incentivos a largo plazo para determinados empleados, pagadero en efectivo en el momento en que se realice una “distribución” en favor de los socios, entendiéndose como tal un pago recibido por los socios indirectamente de la consultante, ya sea a través de una distribución de beneficios o retorno de la inversión, o un repago de deuda intragrupo o pago de intereses bajo la misma, siempre que se cumpla con los requisitos establecidos para la cuantificación del plan.

La “otorgante” es una entidad no residente vinculada a la consultante, sin que esta última vaya a abonar cuantía alguna ni vaya a soportar coste alguno derivado de dicho Plan.

Por lo que a la composición del grupo mercantil en España se refiere, la consultante es la entidad cabecera de un grupo de subordinación integrado por la consultante y una sociedad dependiente en la que participa al 100%.

Características del plan de incentivos: 

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